01848公务员制度2011年4月真题试卷

本套试题由悟课教育自考教研组编辑整理,适用于参加自学考试01848科目的同学。
提交答卷后会有答案解析作为参考。
一、单项选择题(本大题共30小题,每小题1分,共30分)
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1.我国《公务员法》施行于()
A.1993年4月24日
B.1993年10月1日
C.2005年4月27日
D.2006年1月1日
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2.下列选项中,属于公务员的是()
A.教育部直属高校校长
B.公安派出所所长
C.城市社区居委会主任
D.作家协会副主席
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3.参与赌博违反了公务员的()
A.政治纪律
B.工作纪律
C.组织纪律
D.道德纪律
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4.公务员行使公务员的批评建议权的对象是()
A.企业的工作
B.机关的工作
C.事业单位的工作
D.社会组织的工作
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5.政府部门中直接履行监管、处罚、强制、稽查等现场执法职责的职位属于()
A.专业技术类职位
B.行政执法类职位
C.综合管理类职位
D.其他类别职位
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6.笔试的缺点是()
A.经济性
B.客观性
C.广博性
D.不易考察应试者的实际工作能力
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7.我国录用公务员的最低年龄是()
A.年满18周岁
B.年满19周岁
C.年满20周岁
D.年满21周岁
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8.职位分类的典型代表国家是()
A.英国
B.中国
C.美国
D.德国
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9.下列选项中,不属于录用公务员必须具备的资格条件是()
A.中华人民共和国国籍
B.具有正常履行职责的身体条件
C.具有良好的品行
D.具有MPA专业学位
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10.下列选项中,不通知公务员本人考核结果的国家是()
A.美国
B.英国
C.法国
D.日本
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11.符合思想政治素质较高、工作能力较强、工作作风较好、能够完成本职工作、廉洁自律标准的考核等次是()
A.优秀
B.称职
C.基本称职
D.不称职
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12.负责组织、指导、协调本部门各单位考核工作的是()
A.被考核公务员
B.主管领导
C.考核委员会
D.机关负责人
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13.下列选项中,可以实行聘任制的职位是()
A.省长
B.司长
C.县委书记
D.软件设计师
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14.下列选项中,对公务员降职不正确的陈述是()
A.引起降职的原因有部分是客观上造成的
B.降职与处分有明显的区别
C.降职是一种处分
D.降职有利于公务员能上能下
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15.下列选项中,属于单纯性免职的是()
A.晋升职务的
B.转任职位的
C.退休的
D.降低职务的
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16.在公务员奖励中,记二等功的授奖主体是()
A.乡级政府
B.县级政府
C.市(地)级政府工作部门
D.省级政府工作部门
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17.下列选项中,属于公务员处分种类的是()
A.免职
B.辞退
C.批评
D.警告
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l8.“不得向被举报人透露举报情况”属于行政机关公务员应该遵守的()
A.政治纪律
B.工作纪律
C.廉政纪律
D.道德纪律
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19.下列选项中,公务员培训情况、学习成绩不作为()
A.考核内容的依据
B.任职的依据
C.晋升的依据
D.降职的依据
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20.任职培训的对象是()
A.拟晋升领导职务的公务员
B.新录用的公务员
C.挂职锻炼的公务员
D.从事某项专门业务的公务员
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21.省农业厅某副处长不服免职决定而提起申诉,受理机关为()
A.所在地法院
B.省纪委
C.省监察机关
D.省公务员主管机关
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22.行政监察机关有权受理的公务员申诉事项是()【多选题】
A.降职
B.撤职
C.辞退
D.免职
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23.根据我国公务员法的规定,公务员交流的形式有()
A.调任、转任、挂职锻炼
B.调动、调任、挂职锻炼
C.调任、转任、轮换、挂职锻炼
D.调任、升任、轮换、挂职锻炼
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24.某公立中学的副校长交流到所在区的教育局任副科长,这属于()
A.调任
B.转任
C.轮换
D.挂职锻炼
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25.对因公致残及因公牺牲、因公死亡或病故后公务员给予的抚恤金等待遇属于()
A.福利
B.保险
C.工资
D.奖励
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26.我国公务员基本工资包括()
A.职务工资和级别工资
B.奖励工资和工龄工资
C.奖励工资和职务工资
D.工龄工资和级别工资
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27.对公务员在苦、脏、累、险岗位上工作给予的补助费用属于()
A.奖金
B.补贴
C.岗位津贴
D.地区津贴
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28.领导成员公务员辞去公职提出书面申请后需要审批的时间是()
A.30日
B.60日
C.90日
D.120日
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29.下列选项中,关于退休公务员缴纳其退休金个人所得税的正确表述是()
A.与在职人员一样缴纳
B.按10%的比例缴纳
C.按20%的比例缴纳
D.不用缴纳
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30.公务员李某连续旷工20天,按规定应该被()
A.免职
B.降职
C.辞退
D.开除
二、多项选择题(本大题共5小题,每小题2分,共10分)
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31.公务员申诉的事由有()【多选题】
A.申请辞职未予批准
B.辞退
C.定期考核为基本称职
D.免职
E.取消福利待遇
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32.下列选项中,不得录用为公务员的人员是()【多选题】
A.曾因犯罪受过刑事处罚的
B.曾被开除公职的
C.患有各种恶性肿瘤的
D.没有基层工作经历的大学专科毕业生
E.没有基层工作经历的大学本科毕业生
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33.职务任免与升降在公务员管理中的意义是()【多选题】
A.保证机关中各个职位获得适宜人选的主要途径
B.一种有效的激励手段
C.为公务员管理的其他环节提供了管理基础
D.实现职务管理的保证
E.实现公务员管理制度化的重要措施
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34.我国公务员津贴的主要类型有()【多选题】
A.地区津贴
B.岗位津贴
C.级别津贴
D.医疗津贴
E.工龄津贴
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35.公务员因工作严重失误辞去领导职务的类型有()【多选题】
A.因公辞职
B.因病辞职
C.自愿辞职
D.引咎辞职
E.责令辞职
三、简答题(本大题共5小题,每小题6分,共30分)
36.简述我国公务员制度中“党管干部’’原则的主要内涵。
37.简述公务员的批评建议权。
38.简述我国公务员录用的含义。
39.简述初任培训的对象、目的与结果的使用。
四、论述题(本大题共2小题,每小题13分,共26分)
40.试述我国设置公务员职务与级别的目的。
41.试述我国公务员回避制度的内容。
五、案例分析题(本题10分)
42.某县政府从世界银行贷款600余万元投资于鳗鱼养殖业,由于鳗鱼价格一路下跌,导致投资血本无归。该县财政收入较少,无力偿还贷款,无奈之下县委县政府下发文件,让全县公务员代还。文件规定县处级公务员每人每年2000元,乡科级1500元,科员以下1000元,从每人每月工资中直接扣除,直至偿清贷款。全县公务员怨声载道,敢怒不敢言。
(1)请分析县委县政府要求公务员偿还贷款的行为是否违反公务员法。
(2)请说明,若想阻止这种行为,根据公务员法的规定,公务员应该通过何种途径向什么机关提出。
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