2-2-1:“选拔项目调研人员”小测试

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学号是统计成绩的依据,如因学号错误影响成绩由个人承担责任!
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1、选择与调查对象相匹配的调查人员应充分考虑调查的方式和调查对象等因素。(对)
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2、市场调查是一种十分辛苦的工作,特别是实地调查,因此对体力有较高的要求。
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3、调查人员最主要的工作是与人打交道,在调查过程中,调查人员作风好坏,言谈举止的雅俗,只是调查人员自身的事情。
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4、调查者要具备一个积极、严谨的工作态度,调研信息的搜集,需要调研员具有绝高的敬业精神,对科学方法和信息收集方式的绝对尊重。
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5、在性格方面,要求调查人员有高度的工作热情和良好的个性,尤其是在挑选实地调查人员时应注意其性格是否适合。
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6、选拔策划项目调研人员,应具备哪些条件:()【多选题】
A.过硬的业务素质
B.良好的职业道德
C.良好的身体素质
D.市场调查项目组成员的一般职业素养
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7、良好的职业道德应包括:()【多选题】
A.具有创新精神
B.卑躬屈膝的精神
C.工作认真细致
D.严谨敬业
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8、过硬的业务素质应包括:()【多选题】
A.利用各种情报资料的能力
B.对调查环境较强的适应能力
C.较强的语言和文字表达能力
D.良好的沟通能力
E. 能够分析、鉴别、综合信息资料的能力
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9、市场调查项目组成员的一般职业素养:()【多选题】
A.有强烈的事业心和责任感
B.有高度的职业敏感性
C.懂得现代信息科学的有关知识
D.有良好的工作态度,严谨的工作作风
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10、督导员工作内容有哪些:()【多选题】
A.每天都要向调查项目经理报告项目的进展情况
B.对所有调查的材料和结果保密
C.校订每一份问卷
D.督促好调查人员每天的工作
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