《指数型组织》读后测试题

选择题（答对一题计10分，共10题，满分100分）

关于指数型组织描述错误的是？

A．指数型组织大多存在于新兴行业

B．信息技术催生了指数型组织

C．指数型组织相对传统组织，至少有10倍以上的改进

D．指数型组织都有一个足够鼓舞人心的MTP

下列哪些企业受到线性思维的影响？【多选】【多选题】

A．诺基亚

B．摩托罗拉

C．谷歌

D．苹果

下列哪些公司的口号不属于MTP？

A．樊登读书会，帮３亿国人养成阅读习惯

B．谷歌，管理全世界的信息

C．Quirky，让发明触手可及

D．思科，通过为我们的客户、员工、投资人和生意伙伴创造创造史无前例的价值和机会，来塑造互联网的未来

下列不属于指数型组织内部属性的是？

A．实验

B．社交技术

C．自治

D．参与

案例：王志是一家智能家居的研发总监，在工作之余他创建了“智能家居时代”的微信群，加入微信群的人都是智能家居的狂热粉丝，在群里上传大量的设计方案，有很多方案都有突破性的创新。请问，这体现了指数型组织的哪一属性？

A．随需随聘

B．社群与大众

C．杠杆资产

D．社交技术

中小企业如何转型成指数型组织？【多选】【多选题】

A．解决公司的文化问题

B．提高KPI指数

C．塑造一个得到董事会支持的梦想家领袖

D．积极应用社会的杠杆资产

案例：Airbnb并没有自己的房间，但是却能将自己的业务遍布全世界。它运用的是？

A．杠杆资产

B．社群与大众

C．仪表盘

D．自治

下列不属于大公司转型成指数型组织的策略是？

A．学会改变自己的领导层

B．自下而上，通过改变员工来改变公司

C．结盟或者收购

D．学会打造“精简版”的指数型组织

社交技术是指数型组织的核心能力之一，对吗？

A、正确

B、错误

10.

指数型组织只适合运用在商业领域，对吗？

A、正确

B、错误

以上观点均出自本书，希望本测试能给您带来帮助，更希望大家能保持不断学习的心态。